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为保障私营部门失业人员在失业期间的基本生活，并促进其实现再就业，巴拉圭劳动和社会保障部（MTESS）正在调整“失业保险法”（ley de seguro de desempleo）草案的相关细节，该部法律有望在今年出台。

巴拉圭网站“abc COLOR”6月2日报道，在南美地区，仅有巴拉圭和玻利维亚尚未建立失业保险制度。在新冠肺炎疫情导致的国家紧急状态下，制定失业保险法已成为当务之急。

根据巴拉圭失业保险法草案，私营部门的正规就业者在失业后6个月内能够领取一定金额的保险金，以保障他们在失业期间的基本生活，但在此期间，失业保险金受益者必须积极寻找工作，以实现再就业。

巴拉圭就业部副部长丹尼尔·桑切斯（Daniel Sánchez）表示，失业保险法将作为社会保障体系的重要组成部分，将由劳动和社会保障部负责监管，社会保障局负责办理各项手续，制定该项法律旨在保障私营部门正规就业者的权益不因不正当解雇、劳动合同终止等因素而受到损害，未来该项法律不排除适用于公共部门。

此外，桑切斯指出，用人单位申报的员工平均工资将作为失业保险金发放标准的考量数据，预计失业保险金发放标准将为员工平均工资的50%至70%。

​【南美侨报网编译徐梓扬报道】​